Lorsque cela s'applique, Bombardier favorise des politiques de travail flexibles et hybrides.
Pourquoi nous rejoindre ?
Chez Bombardier, nous concevons, fabriquons et entretenons les aéronefs les plus performants au monde pour les clients, entreprises, gouvernements et forces militaires les plus exigeants. Nous avons réussi à établir les normes les plus élevées en plaçant nos employés au cœur de tout et en définissant l'excellence, ensemble.
Travailler chez Bombardier, c'est opérer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits supérieurs, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-delà. En donnant la priorité à la croissance et au développement des employés, nous permettons à chacun d'atteindre son plein potentiel selon ses propres conditions, car le meilleur travail se fait quand vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.
Programme d'avantages sociaux de Bombardier
Avec le bien-être de nos employés à l'esprit, nous offrons un programme d'avantages complet et compétitif, qui comprend :
- Régimes d'assurance (dentaire, médical, assurance vie, invalidité, et plus)
- Salaire de base concurrentiel
- Régime d'épargne-retraite
- Programme d'aide aux employés
- Programme de télésanté
Vos contributions à l'équipe
- Coordonner l'analyse des soumissions avec le soutien des autres départements ;
- Prendre en charge la résolution des problèmes techniques avec le soutien des autres départements ;
- Fournir un soutien technique pour les activités quotidiennes liées aux soumissions ;
- Évaluer les coûts, impacts et risques d'une rapatriation ;
- Rechercher des moyens d'améliorer les stratégies de fabrication et de production et participer à des projets de recherche et développement ;
- Interpréter ou approuver les dessins et autres documents provenant du département d'ingénierie ;
- Définir les outils nécessaires à la fabrication ou à l'assemblage des composants d'aéronefs pour garantir les tolérances géométriques requises ;
- Harmoniser la mise en œuvre des changements d'ingénierie ou des stratégies d'assemblage en travaillant en étroite collaboration avec les départements d'ingénierie, logistique des matériaux, qualité et production ;
- Assurer la faisabilité et planifier les changements demandés par la production et les clients ;
- Identifier des opportunités pour éliminer les activités sans valeur ajoutée en optimisant la production.
Comment réussir dans ce rôle ?
- Vous détenez un diplôme collégial technique et/ou une expérience équivalente ;
- Vous avez de l'expérience dans le domaine de la fabrication et de l'aéronautique (un atout) ;
- Vous êtes à l'aise pour lire des plans techniques, avez une bonne visualisation 3D et un esprit analytique ;
- Vous avez un sens logique développé ;
- Vous faites preuve d'un excellent esprit d'équipe, on vous reconnaît pour votre persévérance et votre jugement ;
- Vous êtes innovant et avez un bon processus de prise de décision ;
- Vous avez une forte orientation client et de bonnes compétences interpersonnelles ;
- Vous êtes capable de synthétiser clairement l'information technique lors de présentations ;
- Vous êtes familier avec des logiciels de conception assistée par ordinateur tels que Catia, Enovia, NX ;
- Vous connaissez un ou plusieurs logiciels de planification des ressources d'entreprise (ERP) tels que SAP S/4HANA ;
- Vous maîtrisez Microsoft Office 365, en particulier Excel ;
- Vous maîtrisez le français, tant à l'oral qu'à l'écrit.
Si vous vous imaginez dans ce rôle, postulez et rejoignez l'équipe Bombardier !
Veuillez noter : vous n'avez pas besoin de posséder toutes les compétences, connaissances et expériences énumérées pour postuler à ce poste. Nous ne cherchons pas le candidat parfait, mais des talents remarquables et des personnes passionnées.
Bombardier est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, origine ethnique, identité de genre, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autres caractéristiques protégées par la loi à postuler.
Détails
- Ville
- St-Laurent, QC, CAN, H4R 1K2
Besoin d'assistance?
- Courriel
- support@aerowork.ca
- Téléphone
- 1-450-403-4300