À propos de FTAI Aviation Ltd. (NASDAQ : FTAI)
FTAI possède et entretient des moteurs d'avions commerciaux, en mettant l'accent sur les moteurs CFM56 et V2500. Le portefeuille propriétaire de produits de FTAI, incluant la Module Factory et une coentreprise pour la fabrication de PMA moteur, lui permet d'offrir des économies et une flexibilité à notre clientèle de compagnies aériennes, de bailleurs et de services de maintenance, réparation et opérations. De plus, FTAI possède et loue des avions commerciaux, ce qui facilite souvent l'acquisition de moteurs à des prix intéressants. FTAI investit dans des actifs aéronautiques et des produits aérospatiaux générant des flux de trésorerie solides et stables, avec un potentiel de croissance des bénéfices et d'appréciation des actifs.
FTAI opère à l'échelle mondiale et possède des bureaux à New York, Miami, Montréal, Singapour, Dubaï, au Royaume-Uni et en Irlande.
Rémunération
La fourchette salariale de départ pour ce poste est de 34,76 $ à 39,66 $ de l'heure, selon les compétences, l'expérience et les qualifications. Avec la formation interne, le temps et la progression de carrière, la rémunération peut augmenter jusqu'à 49,61 $ de l'heure. Une prime de 1,15 $ de l'heure est également accordée aux employés travaillant au deuxième quart. Le poste est aussi admissible aux heures supplémentaires.
Responsabilités
- Suivre les instructions du fabricant.
- Définir, vérifier et préparer les pièces avant l'application du revêtement.
- Préparer le mélange de produit à appliquer sur les pièces.
- Appliquer le revêtement à l'aide des outils appropriés.
- Effectuer le polissage de surface nécessaire.
- Vérifier la conformité des résultats aux spécifications et éliminer les défauts.
- Peut être requis de transporter des pièces, composants ou modules d'un poste de travail à un autre.
- Peut être requis de nettoyer des pièces.
- Peut être amené à travailler dans une autre catégorie.
- Travailler en collaboration, proposer des améliorations et contribuer à l'optimisation des procédures.
Qualifications
- Expérience dans le domaine aéronautique ou l'industrie manufacturière : atout.
- Peinture de composants de turbines à gaz : atout majeur.
- Capacité à lire et comprendre des instructions en anglais.
- Autonomie et capacité à travailler sans supervision.
- Minutie et sens de l'organisation.
Ce que nous offrons
- Rémunération concurrentielle.
- Congés annuels, journées personnelles, jours fériés et congés parentaux.
- Couverture familiale complète (médicale, dentaire et vision) disponible dès le premier jour d'emploi.
- Téléconsultation médicale (accès 24/7 à des professionnels de santé).
- Compte de dépenses pour le bien-être.
- Programme d'aide aux employés et aux familles (PAEF) incluant des séances de counselling en personne gratuites.
- Assurance voyage médicale.
- Installations de remise en forme sur site dans nos principaux bureaux.
- Régime enregistré d'épargne-retraite avec contributions de l'entreprise dès le premier jour, ainsi qu'accès à des conseillers financiers pour l'aide à l'investissement et la planification financière.
Déclaration d'égalité des chances
FTAI Aviation est un employeur offrant l'égalité des chances et valorisant la diversité au sein de l'entreprise. Nous nous engageons à offrir un service d'excellence à tous nos clients, y compris les personnes en situation de handicap, et nous encourageons les commentaires concernant la prestation de ces services.
Exigences linguistiques au Québec
Un niveau intermédiaire d'anglais est nécessaire pour le personnel aéronautique afin de satisfaire aux exigences réglementaires, de comprendre les procédures et instructions techniques et de consigner le travail effectué sur le produit aéronautique pour des clients situés à l'extérieur du Québec.
Détails
- Ville
- Montreal, QC, CA
Besoin d'assistance?
- Courriel
- support@aerowork.ca
- Téléphone
- 1-450-403-4300